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Descripción archivística
Junta Federal de Conciliación y Arbitraje
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Y sin embargo, las huelgas existen.
Y sin embargo, las huelgas existen.
AGC-UAMC.MAGC.01.01.06 · Item
Parte de Acervo Granados Chapa.
  • Artículo relativo a la posición de la Junta Federal de Conciliación y Arbitraje en declarar inexistente la huelga del sindicato universitario de la UNAM, se trata de una política autoritaria, siempre riesgosa porque no se puede tratar a manotazos a sectores combativos, pero mucho más en épocas como la nuestra en que, por una parte, la vinculación del gobierno con los sectores populares debiera ser una prioridad y, por otro lado, en que las tensiones sociales han ido acrecentándose, agravarlas todavía más, y de manera deliberada, en el caso de las universidades el autoritarismo es, además, incongruente, antes de que la lucha de los trabajadores universitarios les permitiera ganar reconocimiento pleno a sus derechos laborales, las huelgas protagonizadas por ellos caían en la ilegalidad, ahora son inexistentes, para ellos se abre un nuevo episodio en su largo batallar por el respeto a sus derechos..
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No fue la mejor solución aunque la intervención de la fuerza pública haya tenido el apoyo del derecho y ahora, será posible reconstruir la universidad? El rencor, el desprecio, el triunfalismo son riesgos en que pueden incurrir con facilidad.
No fue la mejor solución aunque la intervención de la fuerza pública haya tenido el apoyo del derecho y ahora, será posible reconstruir la universidad? El rencor, el desprecio, el triunfalismo son riesgos en que pueden incurrir con facilidad.
AGC-UAMC.MAGC.01.03 · Item
Parte de Acervo Granados Chapa.
  • El texto analiza el conflicto en la UNAM tras la intervención de la Fuerza Pública para finalizar una huelga, destacando la división interna del STUNAM y los desafíos para restaurar la normalidad universitaria. Se subrayan los riesgos de rencor y persecución ideológica, y la necesidad de reestructurar la Universidad para asegurar su futuro..
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Lenta justicia del trabajo.
Lenta justicia del trabajo.
AGC-UAMC.MAGC.01.03 · Item · 1987
Parte de Acervo Granados Chapa.
  • La justicia laboral en México enfrenta críticas por su lentitud, afectando a trabajadores como Virginia Salazar León, cuyo caso con Swaromex, S.A. ha sido retrasado por problemas de competencia entre juntas. a pesar de un amparo concedido, el proceso ha sido prolongado por la ineficiencia administrativa, con cuestionamientos sobre la intervención del hijo del Secretario del Trabajo..
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Las huelgas de Pascual.
Las huelgas de Pascual.
AGC-UAMC.MAGC.01.01 · Item · 1983
Parte de Acervo Granados Chapa.
  • Plaza Pública relativa a la huelga de trabajadores de la embotelladora Pascual, que cumple cinco meses, ya los trabajadores se habían anotado un triunfo al obtener de la Junta Federal de Conciliación y Arbitraje un laudo que los liberó de la tutela del sindicato cetemista al que pertenecían y que sólo les había significado disminución de sus derechos, los trabajadores acordaron reducir sus demandas, en ese texto, la empresa asegura que la información a los trabajadores y al público ha sido ´ manipulada por personas que no les interesa la situación de los trabajadores y que sólo quieren el cierre de la fuente de trabajo´. Añade que esas mismas personas ´ se empeñan· en no acaba nunca con este conflicto, puesto que sus ingresos los obtienen de los paros y huelgas que organizan..
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Huelgas inexistentes y requisa.
Huelgas inexistentes y requisa.
AGC-UAMC.MAGC.01.01.06 · Item · 1983
Parte de Acervo Granados Chapa.
  • Plaza Pública relativa al mazazo que recibió la Asociación Sindical de Sobrecargos de Aviación por parte de la Junta Federal de Conciliación y Arbitraje, quine menoscabo su derecho a huelga, la ASSA emplazó a huelga a la Compañía Mexicana de Aviación, si no se arreglaba la revisión salarial estipulada por la ley y el contrato, al mismo tiempo, se demandó el cumplimiento del contrato colectivo de trabajo, había una cuestión principal en ese punto, el desacuerdo con la empresa sobre las condiciones para operar los vuelos nocturnos a ciudades de los Estados Unidos, de inmediato, el gobierno federal requisó la empresa, para que el servicio no se interrumpiera, en la Cámara hay dos proyectos de ley para suprimirla, que sirvió para que la huelga no tuviera eficacia práctica..
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